集团在国外几十个国家建有生产加工和销售基地。每年有万名远洋工人出海作业，拥有各种作业船只300多艘，作业海域遍及大西洋、太平洋、印度洋、巴布新几内亚、斐济群岛、阿根廷，产品远销非洲、美洲、亚洲各国。

一、招工人数及要求：

10名，男性，20-40周岁，高中（中专）以上学历，有电脑基础，吃苦耐劳、身体健康、无传染病、无犯罪记录,身体强壮就行。内蒙，少数民族不要。

二、合同期：2-3年

三、待遇

1、根据双方约定，乙方合同期间工资报酬由三部分组成：标准工资（岗位工资）、出海补贴和年终奖金。

2、乙方合同期内的标准工资（岗位工资）为 2800 元/月，登船期间出海补助为150元/天。年度奖金是根据乙方工资收入水平和工作表现进行核算的,每年出海时间6-10个月。工作时间之外在家休整，不用干活，照发基础工资。保底工资每年7万元以上，缴纳五险。

3、乙方应按国家规定缴纳个人所得税，个人所得税由甲方从乙方工资中代扣代缴。

四、船员的具体工作：工作岗位为远洋渔业船只数据统计员，主要工作是渔业数据记录，待遇等同于渔船大副待遇。工作地点在大西洋、印度洋、太平洋海域。随着金枪钓船出海统计数据，用电脑记录并上报。工作比较轻松。

五、渔船上作业人身安全方面是否有保障？

   公司的渔船不是传统意义和印象中的近海捕捞渔船，企业首先注重的是船员的人身安全，免费为工人入80万的意外伤害和医疗保险，并且公司的渔船船体吨位大、各种仪器齐全，能够充分保证船员的人身安全。。船舶吨位分别为：2000马力，长40-60米，宽10米左右，每条船20人左右，一个人一个房间

六、如果没有渔船作业经历，能不能适应这项工作？

公司的渔船属于自动化作业，而且渔船作业分工明确，各自负责一项工作。刚上船时每个人都会有晕船的现象，这属于正常生理反应，船队配有医务人员，能帮助大家克服这个难题

七、船员的工资如何发放？

标准工资按月发放到乙方指定银行账户；出海补助按航次发放，每航次完成甲方派遣工作任务后发放；年终奖金按年度统一核算发放。

八、船员伙食状况怎么样

在船工作期间，享受与本船大副职务船员同等的生活待遇、安全设施以及必要的工作空间

九、怎样和家属联系？

允许使用渔船上设备和设施开展工作, 允许为工作目的使用船上通讯设备和其他设施。

十、准备材料

护照、身份证扫描件、毕业证、简历表、2寸白底正装彩照12张（带电子版）、体检表、船员声明、招工简章签字按手印。

十一、办理周期

8月份上船，一个地区人不能保证全部在一条船工作，面试合格统一到公司指定地区培训船员证书