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德国厨师、护士护理招工简章
加入时间:2018-02-24 14:54:12 访问量:213 来源:

国家介绍:德国西北部为温带海洋性气候,往东部和南部逐渐过渡成温带大陆性气候,气候多变,盛行西风。德国气温适中,气温变化不大,最冷的1月份平均在0摄氏度左右,山区约零下10摄氏度,12月至3月为冬季,阿尔卑斯山区冬季一直到5月,夏季平均在20摄氏度,最热月份为6月至8月。整体上平均气温7月14~19℃,1月-5~1℃。年降水量500~1000毫米,山地则更多。

一、厨师待遇情况
1、起始薪资税后净工资第一年保底待遇900-1000欧元/月,第二年
保底待遇950-1200欧元/月;第三年保底待遇1050-1400欧元/月;第
四年保底待遇1150-1600欧元/月。(实际工资待遇根据不同餐馆情况而定;工作表现优秀者,厨师薪资会酌情增加);
1欧元=7.2752人民币
2、工作合同期为4年,持4年工作签证(D类申根签证),赴欧洲二十余国可免签;
3、每周工作6天,每天工作8-10个小时,如需加班,聘方另付加班
工资,资方红包另计;

4、聘方提供食宿,住宿条件优越;
5、聘方为厨师办理4年医疗保险、养老保险、依德国法律享有医疗、
养老保险及其他各项社会保障。
6、依法可获得德国政府养老保险金退税;(1000欧元/年以上)
7、每年可享受21天德国法定公众带薪假期;
8、赴德工作期间厨师可回国探亲,每年直系亲属也可赴德探亲三个月。

二、赴德厨师要求
1、年龄在22-40周岁之间,红白案厨师均可(技术条件好,年龄可适当放宽),
2、身体健康,从事厨师工作2年以上,

3、为人忠厚,品性良好,遵纪守法,无犯罪记录,

4、中级以上(含中级)厨师等级证书;
5、两年以上厨师专业学校毕业证书。

三、收费标准
A:第一次去德国整体所需费用为4.98万元
1、 保障德国4年稳定工作,负责合同期内的相关事务;
2、 包签证费、护照费、公证费、体检费、邮寄费;

3、 包住宿费(长沙、北京);
4、 包面试培训费;
5、 包赴德国机票,返程机票由德国雇主承担; 

B:自带德国工作合同者,收取费用2.98万元
提供服务:同上2、3、4、5。

C: 参与面试前需先缴纳3000元,面试合格此费用在整体费用里扣除,如果面试合格后因个人原因中途不去扣除前期组织费用2000元;如面试不合格则退还全部费用。
四年合同期满后回国后大约是46--80万之间,依据个人勤劳度而定,
回国时德国政府回返给你养老保险退税金,依个人不同4- 5万元。
湖南省商务厅可对接银行对面试合格者提供贷款。

出国程序:报名—面试考试—体检—办理签证—出国

 

 

 

赴德国医院、养老院工作。
一、招募条件:
 1. 18岁以上,性别不限;
 2. 三年制大专护理专业或以上毕业学历;
 3. 护士资格证书;
 4. 德语B1(公司提供专职培训和学校设班定向培训二种模式)。
二、优势:
 1. 赴德后学习六个月学费全免;
 2. 学习期间实习津贴目前税前1200欧元左右/月;
1欧元=7.2752人民币
 3. 五年正式工资目前税前工资2000-2400欧元/月;收入将随着职位的提升得到提高。每年享受3到4周带薪休假,院方提供培训和进修机会,提供各种法定保险工作时间每周工作40小时,周末及晚上及加班1.25倍工资,节假日加班1.35倍工资。
 4. 合同期满后即可申请绿卡。 
三、收费标准:统一收取服务费RMB25000(贰万伍仟)元;公证费、签证费、考试费(合计约RMB5000元,实收);国际机票德方雇主购买;语言培训费用2万元每人,培训时间:脱产培训6-8个月;学校开办  定向培训二年;

 

出国程序:报名—面试考试—体检—办理签证—出国